La SalairesThèque

Présentation générale du Portail CBM Value

Le portail CBM value est une solution moderne et unique sur le marché qui regroupe au sein d'une interface web ergonomique et simple d'utilisation, des outils destinés à aider les entreprises dans la gestion de leurs ressources humaines et plus spécifiquement dans le pilotage de leurs rémunérations et de leur politique salariale.

Ce portail web permet aux entreprises utilisatrices (PME, PMI, grands groupes internationaux, ...), de disposer à moindre coût, de nombreux outils (logiciels, bases de données, ...) pour leur permettre de gérer avec une plus grande efficacité leurs rémunérations et leur politique salariale.

Le portail CBM Value est composé de modules, parmi lesquels la fameuse base de données de rémunérations (la plus importante du marché) également appelée "SalairesThèque".

Présentation de la SalairesThèque

PEOPLE BASE CBM, un des leaders français du conseil stratégique RH en rémunération et politique salariale, développe et gère depuis plusieurs années, une des plus importantes base de données de rémunérations en France.

Cette base de données de rémunérations professionnelle, accessible par internet, permet de suivre en temps réel et de manière très détaillée, les salaires de plus de 460 fonctions repères (cadres et non cadres). Elle intègre tous les éléments relatifs à la rémunération des individus observés (brut mensuel, tickets restaurant, primes, bonus, commissions, mutuelle, intéressement, participation, voiture de fonction, stock-options, etc.), tous les secteurs d'activités de l'économie et tous les types de sociétés (taille, nombre de collaborateurs, localisation géographique, etc.) dans lesquelles évoluent ces individus.

Véritable "SalairesThèque" destinée aux professionnels des ressources humaines et aux dirigeants d'entreprises, la base de données salaires CBM Value est sans aucun doute aujourd’hui, la plus précise, la plus ergonomique, la plus riche et la plus aboutie du marché.

Ainsi, grâce à cette base de données de salaires, il est très facile d'obtenir en quelques clics, une réponse concrète aux questions de positionnements et de pratiques salariales pour chacun de ses collaborateurs ...

Salairesthèque : Pratiques salariales du marché en temps réel

La SalairesThèque est idéale pour :
  • Attirer et recruter plus facilement les bons candidats,
  • Préparer vos négociations salariales collectives et individuelles,
  • Fidéliser vos meilleurs collaborateurs,
  • Maîtriser vos budgets de frais de personnels ...,
  • Positionner efficacement chacun de vos collaborateurs sur le marché,
Services rendus par le module SalairesThèque

Lorsqu'une société souscrit un abonnement à la SalairesThèque CBM value, elle peut accéder pendant 1 an et de manière illimité à cette base de données de salaires et :

  • Observer les rémunérations pratiquées actuellement sur le marché pour tous les secteurs / sous-secteurs d’activité, pour tous types d'entreprises et sur n'importe quelles localisations géographiques,
  • Observer les pratiques de rémunérations du marché pour toutes les composantes du "package global de rémunération" (bonus, commissions, titres déjeuner, titres de transport, mutuelle, prévoyance, véhicules de fonction, stock-options, intéressement, participation, PEE, PERCO, avantages en nature, etc.),
  • Observer la structure des salaires proposées par le marché (existence d'éléments, proportion de ceux-ci dans les packages globaux de rémunérations),
  • Accéder de manière illimitée et très détaillée (décompositions par déciles) aux pratiques de rémunérations de plus de 460 fonctions repères (cadres et non cadres) réparties en 16 familles d'emplois,
  • Faire des requêtes poussées et personnalisées à partir d'une liste détaillée de critères à choisir par simples clics,
  • Situer en temps réel le positionnement salarial de chacun de vos collaborateurs ou de vos futures recrues (grâce à notre système exclusif de "pesée des postes"),
  • Faire des analyses précises de la décomposition de la rémunération variable en fonction de chaque poste et chaque secteur d’activité,
  • Accéder aux outils d’évaluation de parité professionnelle (différence de rémunérations entre les hommes et les femmes) et d’augmentations salariales pratiquées par le marché,
  • Obtenir des statistiques très précises sur chaque fonction repère; véritable tableau de bord par fonction.

Salairesthèque : Structure des rémunérations proposées par le marché

Informations complémentaires sur le contenu de notre base de données de salaires

Les résultats que nous livrons, reposent sur des informations détaillées, validées et actualisées en permanence ! Notre base de données de salaires comporte plusieurs centaines de milliers de données, vérifiées et validées par nos consultants. Par ailleurs, chaque évaluation salariale (individu enregistré dans notre base) prend en compte plus de 100 critères (expérience, encadrement, localisation, taille entreprise, CA, activité, statut, capital, responsabilités, niveau d’expertise…).

Nous suivons plus de 460 fonctions repères, reparties sur 16 grandes familles d'emplois (direction générale, marketing, informatique, ingénieurs et production, finance, gestion et comptabilité, communication, services généraux, etc.). Ces données sont issues des informations salaires candidats et entreprises récoltées au travers de nos différentes missions de conseil et des évaluations personnalisées corrigées et validées par nos consultants. Toutes les données de notre base datent de moins de douze mois.

Toutes les informations chiffrées s'accompagnent de graphiques actualisés à chaque instant: baromètres, jauges, mesure de performance, histogrammes, répartitions par points, etc.

Salairesthèque : Décomposition de la part variable

Conditions d'accès et tarifs au module SalairesThèque
  • Accès illimité à notre base de données de rémunérations (la SalairesThèque) dans le cadre d'un abonnement annuel et complet au portail web CBM Value (formule pack).
  • Ou abonnement annuel à la SalairesThèque seule dans le cadre d'un abonnement "à la carte" (module base de données de rémunérations).
Contact et informations

Pour obtenir plus d'informations sur nos conditions d'accès et nos tarifs d'abonnement, nous vous invitons à nous contacter directement au 01 53 43 03 60 ou à nous adresser un message via le formulaire de contact ci-dessous :

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